La HEM attache une grande importance au vivre-ensemble. Dans une institution composée d’individus, chacun et chacune peut avoir une perception différente des situations.
CEDRE est un outil collectif conçu pour favoriser le dialogue en cas de malaise, d’incompréhension, de désaccord ou pour discuter de propositions. Il vient compléter le cadre institutionnel existant. Les échanges doivent se dérouler de manière non violente et constructive, dans le respect de toutes les parties.
Personnes ressources : Christelle Denis-Bolens, Noémie Bialobroda, Christophe Egéa, Rodolphe Schacher, Maud Müller, Edmée Pasche, Marjorie Saunier, Émilie Grüffel, Philippe Spiesser, Azucena Giron, René Michon, Sassoun Arapian, Nimrod Ben-Zeev, Anne Torresan, Valérie Martin, Samuel Albert.
