Vous voulez dynamiser votre carrière, suivre l’évolution de votre métier, vous perfectionner, changer de cap ?
Découvrez nos nombreuses possibilités de formation : des thématiques variées et actuelles, divers formats et durées, des modules courts ou encore des prestations créées sur mesure.
6 hautes écoles, 6 domaines d’expertise
- Présentation
- Formations qualifiantes
- Courtes
- Sur mesure
- Chèque annuel de formation (CAF)
- Contacts
Nos six hautes écoles proposent des formations continues qui s’inscrivent dans le principe de l'apprentissage tout au long de la vie
La HES-SO Genève est une et plurielle : ses six hautes écoles sont actives dans six domaines d’expertises (Paysage, Ingénierie, Architecture ; Economie et Services ; Design et Arts visuels ; Musique et Arts de la scène ; Santé ; Travail social), avec de nombreux points communs.
Elles sont en effet proches des terrains professionnels et artistiques, leurs formations sont directement liées à la pratique des métiers, en adéquation avec les besoins concrets, dispensées par un panel d’expert-e-s constitué de personnes toujours actives dans le monde professionnel et de personnel d’enseignement et de recherche et validées par des certifications officielles.
- CAS (Certificate of Advanced Studies - minimum 10 crédits ECTS),
- DAS (Diploma of Advanced Studies - minimum 30 crédits ECTS),
- MAS (Master of Advanced Studies – minimum 60 crédits ECTS),
- EMBA (Executive Master of Business Administration - minimum 60 crédits ECTS),
- DBA - (Doctorate of Business Administration).
Des cours et séminaires de courtes durées (1 à 4 jours)
Ils permettent d’approfondir des thèmes spécifiques aux pratiques professionnelles et artistiques. Un certificat est délivré par la haute école à l’issue de la formation
Des cours ou formations sur mesure
Ces cours ou formations sur mesure sont conçus pour répondre à une demande spécifique des entreprises, institutions, associations, etc.
Les chèques annuels de Formation (CAF)
L’Etat de Genève encourage le perfectionnement professionnel des adultes dans de nombreux domaines d’activités. Le chèque de formation finance des cours d’une durée de 40 heures au minimum. Le montant du chèque peut s’élever jusqu’à CHF 750.- et ce annuellement pendant 3 années consécutives sous certaines conditions.
- HEM
- Musique et Arts de la scène
Intelligence artificielle et musique
Intelligence artificielle : évaluation et intégration dans la musique
| Type de formation |
Formation courte |
| Début de la formation |
01 janvier 2026 |
- HETS
- Travail social
Zoom sur le bébé, focus sur le groupe, espace pour les professionnel-le-s
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Nous proposons un rafraîchissement des connaissances sur le bébé. Pour pouvoir soutenir le bébé dans son évolution, bien le soigner et mieux le comprendre, nous passerons en revue son développement, ajusterons nos pratiques à ses besoins. Nous questionnerons la pertinence de nos gestes, l’adéquation de nos réponses. Une opportunité pour accroître notre plaisir auprès du bébé et nos compétences professionnelles. |
| Type de formation |
Formation courte |
| Début de la formation |
5 janvier, 2 février, 2 mars et 30 mars 2026 |
| Durée de la formation |
4 jours |
- HETS
- Travail social
Manifestations d’agressivité dans la Petite Enfance et prévention de la violence. Ce qui se joue en IPE
FORMATION COMPLETE - Possibilité de s'inscrire sur liste d'attente
Entre enfants, les signes d’empathie et de coopération existent. Les professionnel·le·s assistent cependant bien souvent à des scènes débordantes d’agressivité qui confinent à la violence… de plus, ils doivent les gérer… Que faire pour garantir un accueil de qualité, en sécurité ? Comment gérer, rester professionnel·le et éducatif ?
| Type de formation |
Formation courte |
| Début de la formation |
12 et 13 janvier 2026 |
| Durée de la formation |
2 jours |
- HETS
- Travail social
Et toi, comment t’y prends-tu ? Partageons et analysons nos pratiques pédagogiques de FPPE !
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Partager, questionner, analyser et donner sens à votre réalité de FPPE. Analyser avec vos pairs vos expériences de FPPE, vos savoirs, vos compétences vos découvertes, vos doutes, vos certitudes, vos motivations, vos limites, vos manques, vos désirs, vos rêves… |
| Type de formation |
Formation courte |
| Début de la formation |
13 janvier, 10 février et 10 mars 2026 |
| Durée de la formation |
3 jours |
- HEdS
- Santé
Webinaire : 1/3 Femmes et risques cardiovasculaires
Série de trois webinaires sur les risques cardiovasculaires chez les femmes et les réponses nutritionnelles à la ménopause
| Type de formation |
Formation courte |
| Début de la formation |
Mardi 13 janvier 2026 |
| Durée de la formation |
17h30-19h |
- HETS
- Travail social
Les comportements-défis en collectivité : rôle des réflexes primaires pour le soutien à la stabilité physique et émotionnelle
FORMATION COMPLETE - Possibilité de s'inscrire sur liste d'attente
La vie en collectivité représente un défi pour les petits. Assumer de longues journées, cohabiter avec de grands groupes et s’adapter systématiquement à des situations ou à des personnes nouvelles sont source d’apprentissages, mais aussi source de stress. Ainsi, nous observons des réactions excessives : crises, intolérance à la frustration, surinvestissement des objets de la maison ; accrochage à l’adulte-référent ; difficulté à attendre ; besoin impérieux de prendre, pousser, d’attirer l’attention ; impulsivité, gestes d’agressivité.
| Type de formation |
Formation courte |
| Début de la formation |
13, 15 et 23 janvier 2026 |
| Durée de la formation |
3 jours |
- HETS
- Travail social
Médiation de conflits
Mobilisez des compétences issues de la médiation de conflits dans votre activité professionnelle ou votre engagement au sein d’une collectivité.
COMPLET
| Type de formation |
CAS - Certificate of Advanced Studies |
| Crédits ECTS |
16 |
| Durée de la formation |
12 mois |
- HETS
- Travail social
Sortir des jeux de pouvoir
Identifier et comprendre les jeux de pouvoir pour mieux les déjouer
| Type de formation |
Formation courte |
| Début de la formation |
14 janvier 2026 |
| Durée de la formation |
1 jour |
- HEPIA
- Ingénierie et Architecture
Coordination BIM
Les questions environnementales liées aux bâtiments prennent de plus en plus d’importance. La gestion et la protection des ressources constituent de nouveaux défis, tant dans les projets de nouveaux édifices que pour les constructions existantes.
La méthodologie de Building Information Modelling (BIM) connaît un essor remarquable dans le secteur de la construction. Elle est présente au cours de toutes les phases d’un projet: la conception, la planification, l’exécution, de l’entretien et de la maintenance des ouvrages. La richesse d’information présentée par une maquette numérique développe son potentiel d’autant mieux lorsque le modèle est couplé avec d’autres technologies digitales émergentes.
La qualité de la transmission des informations digitales est l’élément décisif pour le succès ou l’échec de la méthodologie BIM. Le·la coordinateur·rice BIM est la personne responsable d’assurer que les modèles développés correspondent aux besoins préalablement définis.
Le CAS propose aux participant·e·s une exposition soutenue à la méthodologie du BIM, au cadre normatif, à la définition des besoins en information et leur intégration dans la maquette des spécialistes ainsi qu’à la validation d’une maquette dans un modèle fédéré. Une attention particulière est portée à l’intégration des cas d’usages présentés par des praticien·ne·s qui illustrent la diversité des logiciels et l’importance d’un bon dialogue entre les intervenant·e·s d’un projet de la construction.
| Type de formation |
CAS - Certificate of Advanced Studies |
| Crédits ECTS |
12 |
| Début de la formation |
19 janvier 2026 |
| Durée de la formation |
20 jours - 4 semaines blocs de 5 jours |
| Coût de la formation |
CHF 7'600.- |
| Frais d'inscription |
CHF 200.- |