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La résilience organisationnelle, c’est aussi une affaire de lien et d’interaction

Le module « M07 – Interaction sociale » du DAS Résilience et Santé Organisationnelle animé par Varuna Mossier, Maitre d’enseignement à la Haute école de travail social - HETS-Genève, sensibilise les participants aux aspects relationnels et émotionnels de leur fonction de manager. Les participants, cadres supérieurs et intermédiaires en entreprise, éprouvent des outils de résolution de conflits centrés sur l’empathie et l’écoute de l’autre, et sont sensibilisés à l’approche systémique.

La résilience organisationnelle: une discipline jeune et en pleine construction sous l’impulsion de HEG-Genève! 

Participez au débat en suivant le DAS Résilience et Santé Organisationnelle, le premier diplôme de niveau universitaire dans le monde francophone portant spécifiquement sur la résilience d’entreprise.

• Inscriptions jusqu’au 30 juin 2021
• Début de la formation : septembre 2021
• https://www.hesge.ch/heg/resilience

Le formation continue en emploi DAS Résilience et Santé Organisationnelle vous intéresse ?

Découvrez la formation en Résilience et Santé Organisationnelle et soutenez la capacité de résilience de votre entreprise !

Une formation interdisciplinaire en emploi, destinée aux cadres intermédiaires et supérieurs confrontés à la gestion de situations complexes et incertaines.