Bien-être au travail : la cohésion et les bonnes relations d’une équipe passent avant tout par la démonstration au quotidien de la volonté d’installer une culture institutionnelle bienveillante. Cette formation s’adresse prioritairement aux Cadres.

Une formation qui traversera les notions de sens, de bienveillance, de bientraitance, justice organisationnelle, empathie organisationnelle, bien-être au travail, management bienveillant, leadership passionné, auto-détermination, cohésion d’équipe…

Une animation où la théorie laisse toujours une place centrale aux situations rencontrées par les participant·e·s.